Loopbaanplatform

Zorgmedewerkers van deRotterdamseZorg moeten vooral goed voor zichzelf zorgen. Voor de client, patient, naasten en de organisatie zorgen doen ze namelijk al van nature. De eigen vitaliteit, ontwikkeling en mobiliteit hebben ze niet elke dag aan hun hoofd. Maar op het loopbaanplatform vinden ze prikkels om daar toch wat mee te doen. Naast de vacaturebank kunnen medewerkers zich inschrijven voor gratis loopbaangesprekken, tests, trainingen en evenementen. Alles is erop gericht om vanuit vergroot bewustzijn en plezier bij de zorg te blijven. Voorheen was het loopbaanplatform een online omgeving waar je een inlogcode voor nodig had. Binnenkort is het loopbaanplatform openbaar toegankelijk. Kosteloze deelname aan tests en evenementen blijft exclusief voor medewerkers van deRotterdamseZorg.

Headerphoto: deRotterdamseZorg

MEER PROJECTEN IN ONTWIKKELING

Behouden
23 jan 2019

Exit onderzoek

Voldoende zicht op de redenen waarom het personeel vertrekt. Houd de achterdeur …

Uncategorized
03 jul 2019

E-health Summerschool

https://www.youtube.com/watch?v=sWBC8K4zQIA&t=23s De gemeente Rotterdam orga …

Behouden
25 mei 2021

Regionaal VAR netwerk Rotterdam – Rijnmond

Verpleegkundigen en verzorgenden behouden voor de zorg door het vergroten van ze …

Toeleiden
Ik Zorg
22 jan 2019

IK ZORG

Deze campagne van het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS) roe …