Care to switch – switch to care

Een verkort leer/werktraject HBO Verpleegkunde van 2 jaar en 8 maanden voor zij-instromers met een HBO- of WO diploma (verplicht) en aantoonbare werkervaring op minimaal HBO niveau.

Om aan de zorgvraag van de toekomst te kunnen voldoen is het belangrijk om iedereen die de zorg in wil, een passende mogelijkheid te bieden. Ook voor zij-instromers, oftewel carrière switchers. Voor hen vormen het lange opleidingstraject en het lage salaris vaak een drempel. Vernieuwing in het onderwijssysteem is dan ook noodzakelijk. De zorgorganisaties binnen deRotterdamseZorg zetten zich dan ook in om het systeem anders in te richten. Samen met de Breederode Hogeschool startten we in 2020 het project Switch to Care.

Over Switch to Care
We ontwikkelden een verkort leer/werktraject HBO verpleegkunde van 2 jaar en 8 maanden voor zij-instromers met een HBO- of WO diploma (verplicht) en aantoonbare werkervaring op minimaal HBO niveau. Inmiddels volgen de eerste zij-instromers de opleiding en start een nieuwe klas met 20 leerlingen in oktober 2021.

Welke ziekenhuizen en instellingen doen mee?
Maasstad ziekenhuis, IJsselland ziekenhuis, Ikazia, Van Weel Bethesda, Franciscus Gasthuis& Vlietland, Rijndam Revalidatie, Parnassia Groep

Switch to Care 2021
Solliciteren kan tot 4 april.
Meer informatie? Lees de brochure.

Headerphoto:

MEER PROJECTEN IN ONTWIKKELING

Behouden
Beeld afsluitingsfase
25 feb 2020

Vitaliteitschallenge Phileas

Phileas Iedereen weet: gezond leven en fit blijven gaat niet vanzelf! Phileas he …

Behouden
pixabay
23 jan 2019

Onboarding

Een warm welkom binnen jouw nieuwe organisatie, wie gunt dat zijn nieuwe collega …

Behouden
23 jan 2019

Exit onderzoek

Binnen onze regio stromen jaarlijks ruim 8000 medewerkers de zorgsector uit. Inv …

Toeleiden
22 jan 2019

Rotterdammers Zorgen voor Elkaar

Daadkracht dat kenmerkt de Rotterdammers vroeger en nu. Mensen die elk, op hun e …

Elke maand zien hoe we samenwerken? Geef je op voor de nieuwsbrief.