Matchtafels

Live matching van kandidaten die beschikbaar komen voor ander werk in deze zorgregio.

Elke vier weken schuiven HR professionals aan de matchtafel, op de 9e etage van de Rotterdam Science Tower. Zij wisselen vacatures uit en laten onder begeleiding van Margareth Kagie ook sollicitanten ‘pitchen’. Het doel is zoveel mogelijk plaatsingen te realiseren in het kader van behoud. We raden elke HR afdeling aan het te proberen; naast matches levert het goede verbinding op met vakgenoten.

Voordelen:

  • Behoud van zorgmedewerkers in de sector
  • Verbinding met vakgenoten

Headerphoto:

MEER PROJECTEN IN ONTWIKKELING

WERVEN & TOELEIDEN
huisvesting
18 dec 2023

Aantrekkelijke werkstad

De krapte op de arbeidsmarkt dwingt ons ook de randvoorwaarden van werken in de …

LEREN & ONTWIKKELEN
23 jan 2019

Duurzaam opleiden

Studenten behouden voor zorg en welzijn. Programma Duurzaam opleiden Ons hoofddo …

MODERN WERKEN EN BEHOUDEN
23 jan 2019

Operatie Bezetting OK

Personele problematiek op de operatiekamer (OK) In de operatiekamers van Rotterd …

MODERN WERKEN EN BEHOUDEN
23 jan 2019

Programma FLEX+

Flexibilisering van arbeid, met een gezonde verhouding tussen vast en flexibel p …