Skip to content
MENU

deRotterdamseZorg

Weten waar we staan. Samen oplossen. De arbeidsmarkt in balans.
  • Home
  • Nieuws
  • Agenda
  • Arbeidsmarkt in beeld
  • Werven & toeleiden
  • Leren & ontwikkelen
  • Modern- en toekomstgericht werken
  • Veranderen & vernieuwen
  • Producten & diensten
  • Publicaties
  • Over ons
  • Deelnemen
  • Contact
  • Zorgvacatures
  • Loopbaanplatform
Thesis Christa Stut

Toezichthouder, zorg voor de toekomst

Goed intern toezicht is een belangrijke voorwaarde voor een duurzame toegankelijkheid van zorg. Maar de samenleving is dynamisch en de (arbeidsmarkt) vraagstukken zijn complex. Het roept de vraag op of raden van toezicht wellicht een andere rol moeten innemen of tenminste de focus moeten verplaatsen …

Podcast Trilogie ‘Van visie naar verandering’

Hoe kijken de ambassadeurs van het Actie Leer Netwerk naar een gezonde toekomstige arbeidsmarkt in zorg en welzijn? Hoe doorbreken we hardnekkige patronen die verandering in de weg staan en welke goede voorbeelden zien zij die ons kunnen leiden naar nieuwe oplossingen? In de Podcast Trilogie Van vis …

Onderzoeksrapport iedereen digivaardig

De digitale wereld verandert snel en online monitoren, beeldbellen en digitaal vergaderen zijn een vast onderdeel geworden van het werk. 1 op de 10 medewerkers blijkt hulpvragen te hebben over digitale vaardigheden. Begin dit jaar het Franciscus Gasthuis & Vlietland als eerste ziekenhuis in Nede …

Health Innovation School afgerond: nieuwe innovators afgeleverd

Zo’n 50 professionals uit de zorg leerden de afgelopen maanden innoveren en innovaties verder de organisatie in te brengen tijdens de Health Innovation School 010, editie 2021. Deze vooruitstrevende doeners hebben een uitdagend en inspirerend half jaar achter de rug, met behulp van de coaches en vel …

26 november 2021

Health~Holland HIS010

Hoe maken we de zorg klaar voor de toekomst? De 50 deelnemers van de Health Innovation School bedachten gave prototypes en oplossingen voor complexe problemen. Op 26 november presenteren zij de opbrengsten van 5 maanden innoveren. Meer informatie en aanmelden klik hier.

Hoe willen Capelle- en Krimpenaren ouder worden?

Als wij voldoende voorbereid willen zijn op de (ouderen)zorg van de toekomst dan moeten wij vandaag beginnen. In Capelle aan den IJssel en Krimpen aan de IJssel doen ze dat al wat betreft ouderenzorg. De afgelopen maanden hebben 6 ouderenzorgorganisaties gesprekken gevoerd over de toekomst van de ou …

Terugblik op ons congres: Missie zorg 010

Vorige week gingen we met ruim 200 bezoekers op missie tijdens ons Arbeidsmarktcongres: Missie Zorg 010. We onderzochten de (on)mogelijkheden van de toekomst van zorg in een toenemende zorgvraag in een krappe arbeidsmarkt. In 4 verdiepingssessies, 8 spot on sessies, een uitgebreid plenair programma …

Wat staat er in de Miljoenennota over Zorg en Welzijn?

Snel weten wat er in de Miljoenennota van belang is voor de sector Zorg en Welzijn? Lees dan de prinsjesdagmemo van RegioPlus. Elk jaar vat bureau RegioPlus alle beleidsmaatregelen uit de Miljoenennota samen die relevant zijn voor de sector Zorg en Welzijn. De prinsjesdagmemo geeft per ministerie in …

Health Innovation School Rotterdam

Hoe kunnen mijn zorgprofessionals bijdragen aan de transformatie van de zorg en mijn instelling toekomstbestendig maken? Tijdens de Health Innovation School (HIS) leren professionals uit de zorgsector innoveren en bij te dragen aan de transformatie en transitie van de sector. Met een speciale Rotter …

Update: deelnemers van Health Innovation School leren door deze zomer!

De transformatie van de zorg is onvermijdelijk. Maar hoe draag je daar als zorgprofessional aan bij? Tijdens de Health Innovation School leren professionals uit de zorgsector innoveren en om bij te dragen aan de transformatie en transitie van de sector. Ook deze zomer gaan de 50 deelnemers gewoon do …

Weten waar we staan. Samen oplossen. De arbeidsmarkt in balans.

Contact | 010 – 316 37 37 | info@derotterdamsezorg.nl
Marconistraat 16, etage 9 (Rotterdam Science Tower) | 3029 AK Rotterdam

  • Algemene voorwaarden
  • Privacybeleid