Vierde bijeenkomst lerend netwerk Leiderschap

MIRA innovatiescan landelijk beschikbaar voor zorg- en welzijnsorganisaties

Regionaal werkgeverschap: een aantrekkelijk alternatief voor moderne zorgprofessionals en hun werkgevers

Young Professional Programma

Lerend Netwerk Young Professional

Vacature! Programmamanager 32 – 36 uur per week

Studiekeuzebeurs West 2026

Nieuwe subsidieregeling: Strategisch Opleiden in Zorg & Welzijn 2026 (SO-ZW)

Publicatie Nieuw Zorgtalent

Interview Het Potentieel Pakken – Waarom deze werkgeversorganisaties kozen voor RoosterBooster

Nieuwe stagiair Aimée bij bureau deRotterdamseZorg

Regionale samenwerking rond skillsgericht opleiden in de VVT

Verbindende start van het lerend netwerk ‘Leiderschap in Organisaties’

Talent afwijzen in Rotterdam? Dacht ’t nie!

Gedeelde besluitvorming loont: lagere vertrekintentie in zorg en sociaal domein

Terugblik: Een succesvol webinar over de Wtta

Interview ‘De kracht van generaties op de werkvloer’

Jaarplan 2026 – Anders leren en werken in zorg en welzijn

Ontdek ZorgenInBeeld.nl: nu sector breed beschikbaar

Vacature! Programmamanager 32 – 36 uur per week

Vitaliteitskalender

Studiekeuzebeurs West 2025

Inspiratiebundel Vitaliteit

Lerend netwerk Leiderschap in organisaties