Blindspot

Personeelsbehoud is nu essentieel voor de zorg. Daarin is leiderschap ‘key’. In de regio zien we daarom veel nuttige evenementen en bijeenkomsten over dit thema. Een ander goed idee is dit spel mét begeleiding, ontwikkeld door Talent for Care. Je kunt dit in je eigen organisatie met collega-leidinggevenden doen. Aan het eind heb je voor elke deelnemer een lijstje aandachtspunten om mee door te kunnen. Met die spel ben je niet alleen een voorbeeld voor je eigen team- ook jouw bestuur, nieuwe medewerkers en vakgenoten laten zich erdoor inspireren.

Headerphoto: Blindspot Facebook

Bekijk ook

Werkplekleren

We willen het leren zo inrichten dat het logisch met werken verweven raakt. Een professionele leergemeenschap worden, door de hele keten heen. Hierin …

Word VerN!EUWert

De toenemende zorgvraag, tekorten aan personeel en technologische ontwikkelingen leiden ertoe dat we op andere, innovatieve manieren moeten kijken naa …

pixabay

Onboarding

Een warm welkom binnen jouw nieuwe organisatie, wie gunt dat zijn nieuwe collega nu niet? Het onboarden van nieuwe collega’s is ontzettend belangrijk …